Siamo lieti di annunciare il nostro successo nel conseguire la certificazione UNI PDR 125 2022, un riconoscimento del nostro impegno per garantire la parità di genere all’interno dell’azienda.
Questo risultato è il frutto di un lungo percorso dedicato alla creazione di un ambiente inclusivo e rispettoso, dove ogni individuo si senta valorizzato e apprezzato.
La nostra politica per la parità di genere si basa sui principi di diversità e inclusione, promuovendo un ambiente di lavoro equo e privo di discriminazioni. Ci impegniamo a fornire pari opportunità di crescita e sviluppo professionale per tutti i nostri dipendenti, e a garantire un equilibrio sano tra lavoro e vita personale.
In Heiko, crediamo fermamente che la diversità sia una risorsa preziosa che arricchisce il nostro team e ci rende più forti. Continueremo a lavorare con impegno per mantenere e migliorare i nostri standard, assicurando che la parità di genere sia un pilastro fondamentale della nostra cultura aziendale.
Per maggiori informazioni, visita la pagina dedicata alla responsabilità di Heiko. Inoltre, è possibile consultare il Certificato al seguente link e seguire tutti gli aggiornamenti su norme e regolamenti sulla nostra pagina LinkedIn.